家族守護者：建立家族治理、財富傳承、稅務策略的百年基業

詳細資訊

傳承不僅是財富的轉移，也是文化、價值及責任的延續！
更是關於「制度」與「溫度」、「理性」與「感性」的接力賽。

傳給誰、傳什麼、怎麼傳、何時傳？
家族企業、中小企業、接班人、高資產人士，該如何圓滿傳承？

★ 資誠家族辦公室匯聚多年協助企業永續傳承的珍貴實務經驗。
★ 本書由專業會計師、律師，提供深入的傳承策略思維，全方位覆蓋傳承過程中的盲點。

【頂尖推薦】
國立政治大學 名譽教授 司徒達賢
天下雜誌群 創辦人 殷允芃
資誠聯合會計師事務所 所長暨聯盟事業執行長 徐聖忠
研華科技 董事長 劉克振
永豐金控 總經理 朱士廷
普華商務法律事務所 家事與高齡權益服務主持律師 賴芳玉


是否也被以下問題困擾著？
家族企業傳承方式有哪些？
家族第一？還是個人優先？
股權有哪些「魔戒」效應？
代代相傳好嗎？如何化解家族衝突？
財富傳承會有哪些潛藏風險，以及法律與稅務問題？


【內容簡介】
迫在眉睫的傳承危機：臺灣約七成上市櫃公司是家族企業，但許多創辦人尚未準備好交棒
臺灣經濟命脈建立在家族企業之上，當代掌門人多半步入高齡，卻因專注於賺錢，推遲了具體的家族治理與財富傳承規劃，形成巨大的傳承風險。家族凝聚與個人私利的拉鋸。若無明確規則，親情將在利益面前受到嚴峻考驗，而企業永續發展如何平衡發展與滿足？面對這難以回避的現實，許多家族卻仍未做好準備……應該怎麼開始？又會面臨什麼問題？

資誠家族辦公室以多年實務經驗，將本書分為企業傳承、財富傳承與稅務策略三部分，從案例故事中分析傳承的各種問題，並提供具體傳承工具與方法。無論是掌門人、繼承者或專業經理人，都能找到合適的傳承策略，降低爭權奪利並推動家族企業持續成長。

【本書特色】
布局百年基業的戰略指南
1. 全方位守護：從企業傳承與股權治理、財富傳承與資產保全、稅務策略與合規三部分，確保傳承過程的圓滿。
2. 案例故事：無論是接班衝突、分家抉擇，都能從本書中的實戰案例中尋找答案與借鑑。
3. 理性與感性雙軌策略：建立法律架構與稅務合規，確保程序正義與財務安全。並制定家族憲法，傳承核心價值，處理家族成員間的情感紐帶。


【作者簡介】
洪連盛／資誠家族辦公室 主持會計師
專長：家族企業暨財富傳承服務、家族憲法與家族治理機制規劃、家族信託與家族閉鎖性公司規劃、財富傳承分配稅務規劃、股東股權及經營權規劃、企業併購與組織重組稅務管理、公司法及證管法令應用實務

鄭策允／資誠家族辦公室 協同主持律師
專長：個人稅（所得稅、贈與稅及遺產稅）申報與諮詢、遺囑擬定、家族信託規劃與諮詢、家族企業傳承規劃及諮詢、家族憲法內容規劃與諮詢、公益慈善事業架構規劃與諮詢、親屬繼承法律及稅務諮詢、對國稅局函查或補稅，提供諮詢與行政救濟服務

目錄列表